主要な手続き
【法人設立等で新たに健康保険・厚生年金に加入するとき】
健康保険・厚生年金保険 新規適用届
【会社設立等により従業員を１人でも雇い入れたとき】
労働保険関係成立届
雇用保険適用事業所設置届
【従業員５人未満の個人事業所等が適用を希望するとき】
健康保険・厚生年金保険 任意適用申請書
【会社設立により労働保険料の申告・納付をするとき】
労働保険概算申告書
【給与に著しい変動が生じたとき】
健康保険・厚生年金保険被保険者標準報酬月額変更届
【労働保険（労災保険・雇用保険）保険料の申告納付】
（毎年６月１日～７月１０日）
労働保険概算・増加概算・確定保険料申告書（年度更新）
【社会保険（健康保険・厚生年金）標準報酬月額の決定】
（毎年７月１０日まで）
健康保険・厚生年金保険被保険者報酬月額算定基礎届
【賞与を支払ったとき】
健康保険・厚生年金保険賞与支払届
その他
【５００人以下の事業所の短時間労働者を社会保険に加入させるとき】
健康保険・厚生年金保険任意特定適用事業所申出書
【事業主に関する事項に変更があったとき】
健康保険・厚生年金保険事業所関係変更（訂正）届
【事業所の名称・所在地等を変更したとき】
労働保険名称、所在地等変更届
健康保険・厚生年金保険適用事業所 所在地 名称 変更（訂正）届
雇用保険事業主事業所各種変更届
【労働基準法関係の提出書類】
時間外労働・休日労働に関する協定届
専門業務型裁量労働制に関する協定届
事業場外労働に関する協定届
１週間単位の非定型的変形労働時間に関する協定届
１箇月単位の変形労働時間制に関する協定届
１年単位の変形労働時間制に関する協定届
就業規則（変更）届・意見書
など